Manifiesto Semana Mundial Lactancia Materna 2015

Desde ALBA Lactancia Materna y desde todo el movimiento social a favor de la lactancia materna,

Que la lactancia materna es un Derecho de todas las familias.
Que el apoyo a las familias que amamantan pasa por una buena información, una buena atención sanitaria, el respeto social, medidas de conciliación familiar y laboral adecuadas y también por la implicación de todos sus miembros y de la comunidad.

Que los índices de inicio y prevalencia de la lactancia materna han experimentado un aumento constante a lo largo de los últimos 20 años, lo que representa que cada vez más mujeres amamantan y lo hacen durante más tiempo.
Que esta evolución se ha desarrollado paralelamente a la incorporación masiva de las mujeres al mercado del trabajo remunerado.
Que a lo largo de todo este periodo, desde todos los sectores, se han ido reclamando nuevas medias que permitan una igualdad efectiva de hombres y mujeres, que no incurran en la falta de equidad al despreciar o ningunear la diferencia biológica, ni vayan en detrimento de una adecuada crianza de los hijos.

Empoderar y apoyar a todas las mujeres que trabajan en los sectores formales e informales, para que puedan combinar su trabajo y la crianza de sus hijos e hijas, y en particular, para que puedan amamantar.
Cuando hablamos de trabajo, nos referimos a todo el que puedan llegar a realizar las mujeres: como trabajadoras asalariadas o autónomas, por temporadas o por contrato, y también incluimos el trabajo doméstico, de cuidado y crianza que habitualmente no recibe remuneración y queda invisibilizado.

Y por lo tanto, pedimos:

TIEMPO: Seis meses de licencia de maternidad pagada.
ESPACIO: Centros infantiles en o cerca de los lugares de trabajo, y lugares privados para extraerse y almacenar la leche materna.
APOYO: De empleadores/as, administración, superiores, compañeros y compañeras de trabajo con actitudes positivas para amamantar en público, así como seguridad laboral y ninguna discriminación por maternidad.